STAGE - Achats & POSM | Juillet 2025

"We are Reckitt"

Siège des marques d'hygiène, de santé et de nutrition les plus appréciées et les plus fiables au monde, notre objectif définit notre raison d'être : protéger, soigner et nourrir dans la quête perpétuelle d'un monde plus propre et plus sain. Reckitt, c'est avant tout une équipe de professionnels unis par cet objectif.

Rejoignez-nous dans notre combat pour que l'accès à un monde plus propre et plus sain soit un droit et non un privilège !

La Supply et les Achats chez Reckitt

Notre fonction Supply est l'épine dorsale de notre activité. C'est elle qui nous permet d'acheminer nos produits auprès de nos consommateurs partout dans le monde, de manière sûre et efficace. Et c'est grâce à nos équipes talentueuses et passionnées que nous y parvenons.  

Si vous êtes à la recherche d'une carrière en Supply, Reckitt est "the place to be". Nous offrons des opportunités riches et variées dans tous les domaines de la Supply Chain : de la planification à l'approvisionnement, en passant par la fabrication et la logistique. Vous pouvez rejoindre notre équipe Global Supply Planning pour développer et mettre en œuvre notre stratégie d'approvisionnement au niveau Global, ou travailler avec notre équipe du Procurement Center of Excellence dédiée à la négociation et à la gestion de nos relations avec les fournisseurs.  

Notre équipe Manufacturing Excellence nous aide à améliorer l'efficacité, la qualité et la sécurité de nos opérations de fabrication, et notre équipe Logistics Excellence met au point des méthodes novatrices et innovantes en matière de distribution auprès de nos consommateurs finaux.

Nous recrutons 2 stagiaires pour JUILLET 2025:

• un(e) Assistant(e) Achats & Développement PLV (H/F) pour nos marques Hygiène et Health
• un(e) Assistant(e) Achats Junior (H/F) pour nos marques Hygiène et Health

Vos principales missions

En tant qu' Assistant Achats & Développement PLV: 

• Le développement des supports de promotion de toutes les marques du Groupe en accord avec les stratégies Marketing/Trade Marketing et en respectant les contraintes Logistiques ; le contrôle et l’optimisation des plans de remplissage des displays ; la coordination et la validation des lancements de production, etc. 

• Le pilotage des fournisseurs PLV comprenant un suivi sur différents projets, la mise en place de tableaux de bord, l’analyse d’opportunités et la réalisation de recommandations au service Achats. 

• La coordination et l’application des stratégies de développement et achats de PLV du groupe.

En tant qu'Assistant Achats Junior : 

• Vous seconderez le Responsable des Achats Indirects (dont PLV) pour les missions suivantes : 

• L’élaboration du cahier des charges 

• La participation aux négociations
• L’identification des leviers de négociation  
• L’analyse des données 
• Le benchmark marché  
• Le sourcing Fournisseurs 

Votre profil

• Vous êtes étudiant(e) en école d’ingénieur ou en école de commerce
• Vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en Achats ou Supply Chain.
• Vous faites preuve d’autonomie et de réactivité.
• Vous êtes proactif(ve) et avez un très bon sens relationnel.
• Vous êtes organisé et rigoureux(se).
• Vous parlez anglais couramment et maitrisez Excel (niveau avancé).

Les compétences pour réussir

• Quand vous êtes recruté(e) en stage chez Reckitt, c’est parce que nous avons une vraie mission à vous confier.
• Vous recevez un réel programme de formation complet dès votre arrivée et tout au long de votre stage sur nos process et nos outils (panels Nielsen, plateforme Data Impact, techniques d’analyse, etc.) afin de vous donner les clés de la réussite et préparer efficacement votre entrée dans le monde professionnel !
• Le grand plus dans ce stage est que vous développerez des compétences tant sur la grande distribution mais également sur les leviers du e-commerce, vous pourrez mettre en avant cette double compétence.
• Votre relationnel est sollicité en permanence, tant en interne, car vous collaborez avec différents départements (Marketing, Sales, Juridique, Règlementaire), qu’en externe, au contact des régies média, des agences de création, ou de nos clients partenaires
• Etudiant(e) en fin d’études, nous vous offrons des opportunités de postes en France ou à l’étranger.

Conditions et Process de recrutement

Conditions de stage : 

• A partir de JUILLET 2025 pour une durée de 6 mois. 
• Lieu : Massy (91) accessible de Paris en RER. 
• Télétravail ponctuel autorisé. 
• Stage rémunéré 1300€ par mois (1400€  pour les stages de fin d'études) + remboursement de 100% du titre de transport + carte ticket restaurant + accès restaurant d’entreprise + jours de repos + Avantages CSE 

Process de recrutement : 

1. Postulez en ligne via notre site carrière. 
2. Si vous êtes sélectionné(e), vous serez contacté(e) par notre équipe Talent Acquisition pour un premier échange téléphonique. 
3. Une journée de recrutement sera organisée afin de rencontrer nos équipes RH et les managers. 

Ce que nous offrons

Animés par un esprit d'inclusion et en collaboration avec nos quatre Employee Resource Groups destinés à tous nos collaborateurs, nous soutenons nos employés à chaque étape de leur parcours professionnel, en les aidant à réussir à leur manière.

Nous investissons dans le bien-être de nos employés par le biais de prestations parentales, d'un programme d'aide aux employés visant à promouvoir la santé mentale et d'une assurance-vie pour tous les employés dans le monde. Nous disposons d'une gamme d'autres avantages sociaux adaptés au marché local. Grâce à nos plans d'action mondiaux, nous offrons la possibilité d'épargner et de partager les succès potentiels de Reckitt. Pour les postes éligibles, nous offrons également des incentives à court terme pour reconnaître, apprécier et récompenser votre travail en vue d'obtenir des résultats exceptionnels. Vous serez récompensé conformément à la philosophie de rémunération de Reckitt.

Diversité & inclusion

Chez Reckitt, nous savons que dans la vraie vie, les personnes les plus intéressantes ne cochent pas toujours toutes les cases. C'est pourquoi nous embauchons autant votre potentiel que votre expérience ! Peu importe que vos compétences ne correspondent pas parfaitement à la fiche de poste. Si le poste et notre entreprise vous semblent vous correspondre, nous aimerions que vous postuliez.

Toute candidature qualifiée sera considérée à l'embauche sans discrimination d'âge, de handicap ou de santé; de couleur de peau, d'ethnie, de nationalité ou d'origine; de religion, de pratique confessionnelle; de statut familial, de charge personnelle ou de grossesse; de sexe, d'orientation sexuelle, de genre (identité et expression) et d'identité transgenre; de statut protégé de vétéran, ou tout autre statut protégé par les lois en vigueur. Et la liste n'est pas exhaustive. A vous de jouer !